日日擼夜夜擼-日日摸日日操-日日碰操-日日碰超-日日碰天天操-日日日干干干-日日日韩韩韩-日日日韩片-日日日韩三级片-日日日日操操-日日日日狠狠干-日日日日日干干日日干

entretenimento

‘Brasil em Constitui??o’: Carta de 88 criou muitos dos direitos trabalhistas que existem atualmente

avjtlcxuf

15 Sep 2025(atualizado 15/09/2025 às 08h58)

"Brasil em Constitui??o" vai mostrar, nesta quinta-feira (15), direitos que ela assegura a

Temas

Compartilhe

Internet_fraud_-_BBC_News.txt‘Brasil em Constitui??o’: Carta de 88 criou muitos dos direitos trabalhistas que existem atualmente

‘Brasil em Constitui??o’: Carta de 88 criou muitos dos direitos trabalhistas que existem atualmente

"Brasil em Constitui??o" vai mostrar,??the social poker android nesta quinta-feira (15), direitos que ela assegura aos trabalhadores.

'Brasil em Constitui??o': veja os vídeos da série especial do Jornal NacionalVeja os bastidores da série 'Brasil em Constitui??o'

O esfor?o, o capricho, o servi?o prestado, a constru??o: o trabalho desde sempre veio primeiro. Os direitos? Conquistados depois.

"A gente passou aí a ter direito de ganhar um salário. A gente também passou, por lei, a ter direito a aviso prévio, descanso semanal... Férias n?o, porque férias nós já tínhamos. A gente ouve, assim, dizer que a sociedade brasileira ainda n?o se adaptou ou ainda n?o se acostumou ou ainda n?o esqueceu os resquícios da escravid?o. Ent?o, acha que a trabalhadora doméstica n?o merece esses direitos, n?o merece essas conquistas", afirmou a líder sindical Nair Jane em entrevista em 1987.

"Eu senti que eu n?o queria ver outras companheiras como eu trabalhar sem salário durante 11 anos. Eu achava uma injusti?a aquilo e queria que a justi?a fosse feita. Mas sozinha também eu n?o podia”, relembra Nair ao rever suas falas.

Essas memórias acompanham a líder comunitária de 90 anos, que caminha hoje pelas ruas da Baixada Fluminense, no Rio de Janeiro, e é parte da história das lutas dos trabalhadores na Constituinte. Brigou por uma categoria que esperou muito para ser reconhecida.

"A nova Constitui??o assegurou às domésticas quase todos os direitos que já tinham sido conquistados pelos outros trabalhadores", noticiou repórter em 1987.

Nair Jane tinha só 9 anos quando foi levada de Minas Gerais para o Rio de Janeiro para trabalhar.

“Eu estava em um orfanato e uma família do Rio foi lá visitar, e eu comecei a brincar com aquelas duas criancinhas que eles tinham levado. Uma semana depois, eu soube que eu tinha sido escolhida para vir para aquela família. N?o tinha salário, n?o tinha nada, mas tinha roupa, tinha sapato, tinha comida. Na Constituinte, a gente aqui já estava aqui no Rio de Janeiro. Brigamos, arranjamos ?nibus e fomos para Brasília. Aquela Esplanada ficou cheia de mulheres negras, brancas, mulatas. O doutor Ulysses Guimar?es olhou para aquele auditório, falou: ‘cadê o resto do pessoal?’ ‘Está lá fora!’ ‘Manda todo mundo entrar! Vocês s?o umas formiguinhas e como formiguinha, n?o pode parar’. A luta tem que continuar”, lembra Nair.

“A importancia da Constitui??o é absolutamente clara, porque houve uma diminui??o da jornada de trabalho semanal de 48 para 44 ; o reconhecimento da licen?a-maternidade, paternidade; de estabilidades como a de gestante; houve a consolida??o da multa de 40% na dispensa sem justa causa; a possibilidade do sindicato se desvencilhar do julgo governamental. Para existir os sindicatos, era preciso uma autoriza??o do governo antes de 88, e isso acabou”, enumera a juíza do Trabalho Olga Vishnevsky Fortes.

"N?o se engane. Se n?o quiser dizer que o Brasil é melhor hoje do que era 30 anos, diga que o Brasil é menos pior. Mas o Brasil melhorou. Melhorou, sim”, afirma o administrador e deputado constituinte Ant?nio Britto.

A Constitui??o de 88 trouxe muitos avan?os importantes para os trabalhadores brasileiros. Alguns que já existiam, como licen?a-maternidade, foram ampliados, e outros foram incluídos, como o tratamento igual para trabalhadores rurais e urbanos.

Para quem limpava, cozinhava, cuidava das crian?as e das casas de tantos brasileiros, a equipara??o com outras categorias n?o veio de uma vez só. Mas para a categoria dos trabalhadores domésticos, ficaram assegurados alguns direitos em 25 incisos listados na Constitui??o. Entre eles: o salário-mínimo, que n?o pode ser reduzido, o 13o, o aviso prévio.

Para os trabalhadores em geral, mesmo aquelas garantias que já vinham da CLT, a Consolida??o das Leis do Trabalho de 1943, ganharam for?a ao serem escritas na lei maior do país. Empresários e trabalhadores sabiam da importancia do que estava sendo discutido e debateram muito suas posi??es.

“Estabilidade era um regime que só servia a um incompetente. Os que s?o competentes n?o precisam de estabilidade para vencer”, defendeu o empresário Ant?nio Ermírio de Moraes, em 1987.

“N?o se trata simplesmente do trabalhador ficar permanentemente no emprego, mas se trata de evitar certos abusos que existem, por parte do empresariado brasileiro, no sentido de manipular com desemprego para rebaixar salário”, disse Washington da Costa, presidente do Sindicato Metalúrgicos do Rio, em 1987.

E assim se chegou ao meio termo da indeniza??o rescisória, que deu origem à multa para a demiss?o sem justa causa. A Constitui??o fortaleceu também as negocia??es coletivas, garantido autonomia e liberdade sindical. Os acordos prevaleceram sobre as divergências entre parlamentares de Direita, de Esquerda e de Centro. Mesmo em uma área naturalmente conflituosa, a Constitui??o de 88 mostrou caminhos.

Aos poucos, o respeito às leis foi aumentando, mas a vigilancia ainda precisa ser constante para evitar situa??es que lembram um passado vergonhoso. Só em 2021, 1.937 trabalhadores foram resgatados de condi??es análogas às da escravid?o.

“Os auditores fiscais encontraram mais de 270 pessoas trabalhando em situa??o degradante”, diz trecho de uma reportagem do Fantástico de janeiro de 2022.

As irregularidades foram da falta de qualquer tipo de contrato a jornadas excessivas, sem água nem comida. Três anos antes da instala??o da Constituinte, o trabalho sem direitos n?o poupava nem mesmo as crian?as.

Repórter em notícia de 1984: Nós encontramos Benedito Sérgio, o Té. Este menino de 15 anos, que corta cana desde os 11. Té n?o tem pai e, com o trabalho, sustenta a família. Além de cortar cana, além de trabalhar, o que mais você faz? Estuda? Benedito Sérgio: N?o. Repórter: Por que n?o estuda? Benedito Sérgio: De dia n?o pode estudar, de noite n?o tem jeito. Tem dia que chega tarde.

38 se passaram: o menino que cortava cana n?o teve for?as para juntar a escola com o servi?o pesado. Cresceu trabalhando; foi testemunha de mudan?as e conquistas de direitos. Com muita luta, colheu alguns dos frutos do seu tempo.

“E eu também trabalhei assim. No corte de cana registrava. Aí acabava o corte de cana, ia trabalhar na planta de cana - muitas vezes trabalhava em fazenda, antigamente tinha muita fazenda - .aí n?o registrava, a gente trabalhava avulso. Ent?o, praticamente eram seis meses de corte de cana e seis meses sem registro. O adulto ganhava um x ali, aí a mulher ganhava menos do que o homem, e o menor ganhava menos do que a mulher”, relata Benedito.

Repórter na matéria de 1984: A viagem é longa e o caminh?o apertado. Neste aqui, v?o mais de 60 trabalhadores. A lei só permite 45. Até chegar no canavial é quase uma hora de viagem. A música no rádio ajuda a enganar o sono, passar o tempo. Você costuma trabalhar de que horas a que horas?Benedito: Das 7h às 16h30. Repórter: E quando chega em casa? 17h, 17h30, é isso?Benedito: é.Repórter: Antes de come?ar, todos amolam os fac?es. Quanto mais afiado, mais fácil cortar a cana. Mas aumenta também o perigo de um acidente. Quase ninguém usa protetores; é comum o boia-fria se cortar.

“Hoje que eu sei o que é isso, né? Mas na época era normal. Hoje, gra?as a Deus, nós temos férias, tem 13o, tem o passe - que paga o passe separado para a gente ir, né? Que a gente mora em Barrinha e o meu servi?o de Ribeir?o Preto - tem um vale alimenta??o que é R$ 400, e o pagamento. Ent?o, quer dizer que assim, em visto do que era, melhorou muito”, emociona-se Benedito.

Hoje, Benedito trabalha na constru??o civil, com carteira assinada. Tem horário certo para voltar para casa e recep??o carinhosa das netas.

Melhorar a vida dos trabalhadores e trabalhadoras, as rela??es entre patr?es e empregados, foi, em 1988, um passo importante também para modernizar o Brasil.

“é preciso realizar a democracia social de que fala a Constitui??o. No artigo 170, sobre a ordem econ?mica, a Constitui??o diz: ‘a ordem econ?mica, fundada na valoriza??o do trabalho e na livre iniciativa, tem por fim a própria economia, o próprio capital’. O capitalismo brasileiro tem, por fim, assegurar a todos existência digna. Ou seja, materialmente digna”, aponta o ex-presidente do STF Carlos Ayres Britto.

A existência digna inclui prote??o também para a vida depois do trabalho.

"Egmar Borges Ramos foi diretora de escola e delegada de ensino, mas a aposentadoria que ela recebe hoje é de R$ 0,60. Isso mesmo: R$ 0,60", contava reportagem de 1979.

"Dentro do Congresso, a manifesta??o dos idosos. Eles pediram maior apoio do governo e da sociedade", dizia outra da época da Constituinte.

A Constitui??o determinou que nenhum aposentado recebesse menos do que um salário mínimo.

“Para 7 milh?es de aposentados, o dia de hoje da Constituinte vai entrar na história. As pens?es de aposentados v?o ser calculadas com base no piso nacional de salário”, noticiou Cid Moreira, durante as discuss?es da Constituinte.

De 88 para cá, o trabalho mudou. As rela??es de trabalho também mudaram. O ex-cortador de cana teve sete filhos e enxerga uma vida diferente para eles.

“Estudaram, se formaram, gra?as a Deus. Os que n?o chegaram muito longe, pelo menos o terceiro colegial chegaram a fazer ainda. N?o foi igual eu que parei na primeira série”, festeja Benedito.

Graziela Azevedo: Vi que seu pai tem suas fotos de formatura e tem muito orgulho de você. Você pensa nessa trajetória? Vanessa Cristina Camelo: Sim, eu tenho muito orgulho, por ele e por mim também. Porque eu poderia ter desistido e n?o desisti. é um sonho se tornando realidade. Repórter: E o sonho é chegar aonde com essa profiss?o, fazer o quê? Vanessa: é n?o parar aqui. Fazer um mestrado, um doutorado.

A educa??o, o treinamento em novas tecnologias, s?o respostas dos constituintes que em 1988 já se preocupavam com a "prote??o em face da automa??o". Uma preocupa??o que cresce também diante do aumento da informalidade e das novas rela??es que nem sempre s?o de emprego, mas continuam sendo de trabalho.

“O que significa proteger as pessoas contra automa??o? Investir em educa??o, investir em possibilidades de mudan?a de trabalho e a possibilidade de lidar com essas máquinas que também criam novos empregos. Ou seja, o mesmo texto constitucional, ele pode ser interpretado de mais de uma forma. Eu posso querer bloquear o mundo. Eu posso tentar compreender o mundo a partir desse texto”, explica o professor de Direito Constitucional da USP Virgílio Afonso da Silva.

“Eu acho que é um desafio. Por exemplo: o representante comercial é empregado? N?o. Mas tem uma lei específica. Cabeleireira é empregado? N?o, é parceiro. Mas tem uma lei específica. Ent?o, era preciso que surgisse uma lei sobre esse tipo de trabalho para garantir um patamar mínimo de prote??o. Eu vejo a possibilidade de diminui??o de encargos para o empregador, para que haja mais empregos ou para o tomador para que haja mais trabalho. Eu acho que a democracia voltada para o social é o melhor caminho para a gente chegar a ter espa?o para todos no mercado de trabalho, no futuro”, aponta juíza.

"No Brasil, quando uma empresa contrata um trabalhador, ela assume um custo que representa o triplo do salário que ele recebe", diz Patrícia Poeta em edi??o do Jornal Nacional de 2012.

“A Constitui??o precisou passar por muitas mudan?as pela via da emenda para se adaptar a novas realidades mundiais. Esse é um fato. Nós temos estruturas democráticas e n?o há nada na Constitui??o que impe?a que, por via de emendas, se fa?am as reformas e as adapta??es necessárias. A Constitui??o brasileira só impede que se suprimam os direitos fundamentais”, explica o ministro do STF Luís Roberto Barroso.

Os mestres do Direito ensinam que a Constitui??o é ponto de partida, busca corrigir injusti?as do passado, proporcionar o debate como solu??o de problemas do presente e ser base para a constru??o do futuro.

“Essa área é uma área tumultuada e conflituosa desde sempre. Onde você tem interesses de classe envolvidos, evidentemente que o conflito vai ser permanente e novos direitos sempre ser?o pleiteados de um lado, e por outro lado, a relativiza??o de certos direitos sempre será propalada pelo outro lado. Mas o fato é que esses direitos fazem parte da Constitui??o e essas normas constitucionais, naturalmente, elas podem ser adaptadas a novos tempos”, afirma o professor de Direito Contitucional da Unirio José Carlos Vasconcellos.

“Foi importante, viu? Porque foi uma mudan?a para todos. N?o foi só para a época. Foi para nossa época, que está servindo para agora também. Porque através daquilo lá hoje, a mudan?a de trabalho foi outra”, relata Benedito.

“é um legado que nós ganhamos, que nós temos que fazê-lo prevalecer. N?o deixar escoar pelo ralo. Democracia, Constitui??o e sempre, sempre”, alerta Nair Jane.

NEWSLETTER GRATUITA

Nexo | Hoje

Menos, Carpini! A torcida cobra você com raz?o! – R7 Esportes.txt

Inteligência artificial revoluciona o mercado de trabalho PressWorks Valor Econ?mico.txt foco e os lazer entretenimento.

GRáFICOS

nos eixos

Mercado imobiliário registra alta e adota métricas de gest?o Dino Valor Econ?mico.txt

Israel_orders_all_Gaza_City_residents_to_evacuate_ahead_of_assault.txt explorar e os explorar enciclopédia.

Navegue por temas

It_looks_like_cat_food_The_grey_goop_dreamed_up_by_artificial_intelligence.txt Inteligência artificial redefine rotina jurídica no Brasil Dino Valor Econ?mico.txt Israel derruba quarto arranha-céu em Gaza em menos de uma semana e promete 'furac?o'.txt Israel promete furac?o de ataques em Gaza para for?ar Hamas a aceitar rendi??o.txt Invoca??o do Mal: Qual é a ordem cronológica para assistir aos filmes da franquia?.txt Investir na experiência do colaborador aumenta a produtividade Intel Valor Econ?mico.txt Investidores estadunidenses rejeitam propostas ambientais pela primeira vez em seis anos Clima Um só Planeta.txt Israel promete furac?o de ataques em Gaza para for?ar Hamas a aceitar rendi??o.txt Is_it_time_to_change_how_we_buy_travel_souvenirs.txt Istanbul_-_BBC_News.txt
美韩福利在线 | 日本黄页网站在线观看 | 三级av在线| 奇米欧美一区二区 | 深夜国产精品 | 丁香五月天视频 | 国产精品白嫩在线观看 | 国产第一页视频 | 91草草酒店视频 | 日韩黄色三级毛片 | 欧美一区女搞男 | 在线写真国产自一区 | 毛片污污 | 青青碰人人 | 丁香五月婷婷六月 | 成人黄片免费 | 日韩污动漫在线观看 | 91白丝在线| 国产精品视频网址 | 午夜福利视频12 | A片黄片网址 | 三级永久免费网址 | 丁香五月亚 | 免费在线看亚洲色情 | 所有三级毛片 | 最新欧美人妖黑 | 日韩激情图片 | 日本A∨在线观看 | 99re6热 | 成人午夜天堂 | 91全网在线观看 | 最新三级片 | 性爱草逼91AV | 爱爱福利导航 | 肏逼视屏 | 性欧美俄罗斯 | A片三级片在线 | 亚洲中文字幕 | 五月综合婷婷中文字幕 | 欧美日韩日逼 | 日韩国产欧美在线观看 | 日本不卡二区 | SEBO丁香五月 | 久草免费资源 | 国产一区二区无码 | 精品导航 | 国产美女主播喷水 | 乱伦熟女四虎 | 国产91福利在线观看 | 亚洲色图婷婷五月 | 产精品高清网站 | 日韩第一页高清 | 伦理视频国产 | 高清无码一区 | 久久婷婷五月天激情 | 孕妇一区二区三区国产 | 欧美日韩性爱福利 | 蜜臀麻豆| 国产免费淫秽视频 | 亚洲丁香婷婷五月 | 不卡的无码午夜福利 | 性爱婷婷 | 久章草视频免费看 | 草草力影院 | 成人精品免费无码毛片 | 欧美熟妇潮喷 | 浮力影院限制第一页 | 五月丁香免费 | 福利理论片影院 | 亚洲肏逼视频 | 日韩中文字幕无码 | www东京热 | 午夜手机福利视频 | 五月天婷婷综合网 | 无毒黄色网址 | 亚洲狼人第一综合网 | 肏逼视频在线免费观看 | 亚洲欧洲精品无线视频 | 日韩影院区 | 一区二区无码免费 | 欧洲精品 | 另类小说欧美色图 | 黄色三级无码免费看 | 午夜成人免费 | 国产免费看二区 | 黄色三级片自拍视频 | 国产高清操逼网站 | 草久久91 | 色色肥婆影院 | AV免费播放网址 | 夜间福利社国产91 | 草草草污黄肉 | 亚洲码一区 | 最新国产地址 | 韩国成人午夜福利影院 | 丁香五月com | 操碰97 | 三级a片在线 | 瑟瑟导航 | 成人片免费网站 | 黄色wwwcom| 日韩成人激情在线 | 亚洲性图五月天激情 | 九九在线精品 | 日韩欧美福利片 | 午夜福利视频92 | 播婷婷午夜丁香 | 香蕉草久久 | 黄色视屏网站 | 欧美日韩免费不卡 | 超碰av操| 成人精品无码免费视频 | 亚州欧州黄系视频在线 | 免费大黄在线看 | 久草免费福利资源在线 | 婷婷五月丁香花 | 欧美日韩2 | 麻豆免费视频 | 草莓免费视频导航 | 操的啊啊叫91 | 日韩无码高清无码 | 久草图片视频 | 亚洲资源总站 | 精品九七| 国产成人高清无码视频 | 欧美在线网站福利 | 欧美人妖操逼王 | 引用欧美日韩 | 喷潮一区 | 欧美性爱三区 | 我想看黄片三 | 国产大全入 | 成人福利豆花视频 | 另类成人欧美 | 综合网婷婷| 五月丁香乱伦小说 | A片的网址 | 有码一区 | 性无码| 深夜精品福利视频 | 欧美不卡视频 | 国产成人模免费视频 | 日韩经典第一页 | 五码专区在线 | 成人欧美精品区二区三 | 日本高清性色观看 | 吃瓜白丝在线 | 欧洲在线视频观看精品 | 五月婷婷丁香华人 | 青青在线视频网 | 日本东京热不卡视频 | 亚洲最新av网站 | 九九热精彩视频 | 在线草久| 三级黄片在线 | 午夜成人理论片在綫观 | 精品无码国产二品 | A片激情网站免费观看 | 午夜美女福利视频 | 久草资源在线视频 | 91香蕉视频偷拍 | 欧美性爱男人天堂 | 青久视频在线 | 黄色网网址女 | 黄视网站在线播放 | 一级爱爱网站 | A片三级片在线 | 草莓视频色色 | 怡春园AV | 无码三级视频播放网站 | 九九热视屏在线观看 | 久草一道| 产精品高清网站 | 色盈盈影院欧美三区 | 成年女人AV| 亚洲人成免费网站 | 欧美性爱2区4区 | 久久蜜桃网 | 国产主播福利在线 | 久草资源视频在线观看 | 精品瑟瑟| 足交在线播放91 | 成人三级AV | 狼大伊人| 丁香五月五月婷婷 | www内射网站 | 婷婷夜色福利网 | 五月四房 | 国产片一区二区美女 | 深爱五月天天激情在线 | 四虎少妇| 狠狠撸狠狠干欧美 | 欧美乱妇日本乱码 | 成人吃瓜福利 | 黄色免费看网址网网 | 深夜福利www| 成年人黄区咨询品赏网 | 欧美美女18禁 | a级片天堂片黄片 | 色色综综| 国产第九页 | 东方成人在线资源 | 91豆花在线看 | 三级片91com 三级片AV网站 | 欧美亚洲社区在线影院 | 国产精品试看 | 精品区二| 色天堂wu | 午夜A片三级 | 91n视屏免费观看 | 欧美二三区成人 | 亚洲四虎网址 | 免费久草永久 | 五月丁香影视 | 欧美乱伦性爱视频图片 | 免费A片入口 | 欧美日逼一区二区三区 | 探花系列| xxxxx性com| 精品无码八区 | 鸥美一区二区三区另类 | 三级毛片完整视频 | 欧美色色区 | 久久久精品久久 | www四虎精品| 午夜偷拍视频网站 | 捷克美女一区二区 | 另类欧美婷婷色吧 | 一本一道日韩 | 草碰免费| 另类亚洲专区 | 亚洲五月花婷婷 | 色鬼网福利 | 欧美另类999 | 天堂三级片 | 欧美嘲喷XXX | 免费在线观看成年网站 | 欧美性爱影院第一页 | 四虎影库最新地址 | 午夜福利电影视频 | 欧美日韩另类一区 | a级成人毛片在线 | 欧美日本韩国成人 | 福利1000在线观看 | 国产人妖在线 | 视频h在线 | 操碰麻豆| 久久福利影院 | 日韩美女影院 | 午夜福利网页 | 欧美美女喷潮 | 国产夜间无码豆花 | 三级无毒免费 | 五月丁香花开综合网 | 日韩成人网站 | 欧美一区高清影院 | 黄片网站免费H片视频 | 一级岛国毛片 | 任我操在线视频 | 窝窝午夜精品影院 | 狠狠亚洲org | 日韩rr熟妇毛茸茸 | www肏逼con| 五月婷丁香视频网 | 午夜福利男男 | 91大神国内免费视频 | 成人黄色AV网址 | 欧美性爱精品一区二区 | 青青青青久操视频在线 | 欧美在线色 | 一级片日韩免费看 | 青青日青青操青青插 | 婷婷福利导航 | AV天堂一区二区三区 | 久久叉叉| 国产成人不卡 | 黄色网址播放 | 免费看国产黄片 | 黄色日皮视频免费看 | 午夜男女久久久蜜桃 | 欧美在线视频一区 | 屁屁影院@地址导航 | 九九香蕉碰碰视频 | 嘿嘿嘿国产一区二区 | 久草资源在线总站 | 午夜导航在线观看视频 | 十大免费污污网站 | 大蜜臀激情网 | 91nenbi| 日本H视频在线 | 午夜福利网址大全 | www五月丁香网 | 麻豆天美传媒肏屄视频 | 青草青青在线 | 丁香五月激情网 | www日本视频| 日韩午夜场 | 女同日逼卡一卡二卡三 | 久青视频免费观看 | 91亚洲嫩草 | 曰本二东京黄色的网站 | 女同另类一区 | 婷婷丁香园 | 污网站在线免费 | 三级尤物影院福利 | 女一区在线不卡 | 五月婷婷色91TV| 久久er综合| 婷婷射综合 | 欧美激情欧美XXXX | 欧美偷拍亚洲色图另类 | 色综合色网| 国产嫩白福利 | 免费黄色无码网站 | 欧洲色区| 91爆操在线观看 | 爱豆视频在线观看 | 黄色网网网网网网址 | 丁香五月米奇网 | 福利欧美片 | 欧美熟乱久久第一页 | 孕妇视频一区二区 | 中日韩欧美在线观看 | 韩国一区四区秒 | 丝袜专区一区二区 | 操碰在线免费 | 午夜福利视频男男 | 欧美熟妇乱伦视频 | 福利姬导航网址 | 中文字幕日本乱伦 | 爱豆影视传媒在线播放 | 丁香婷婷五月亚洲 | 国产精品人妻人伦 | 国产日韩欧美在线一区 | 欧美69式猛交 | 黄色三级在线播放 | 丁香色五月欧美老熟妇 | 日本乱码在线观看 | 91不卡视频| 无码免费播放 | 黄色在线免费三级毛片 | 午夜福利在线高清视频 | ladboy网站| 91人人爱爱| 婷婷亚洲激情 | 久久福利导航 | 欧美另类小说专区 | 老湿机69| 成人国产三级精品秘 | 婷婷综合激情网 | 欧美福利一区二区三区 | 金钱万能4| h在线观| 四虎8848精品成人 | 日本三级| 亚洲美女五月丁香 | 欧美日乱一码二码 | 欧美日韩肏屄 | 黄色网址在线观看美 | 超碰九色 | 国产51视频观看 | 男女日b视频成人 | 色色五月婷婷 | AV免费一区| 神马老子福利影院 | 国产一区二区三区黄片 | 九九视频籍选 | 色情操操| 日日日日日干干日日干 | 青青久在线视频 | 叉叉操叉叉 | 欧美视频一区二区 | 另类欧美亚洲 | 欧美电影乱伦1234 | 加勒比操逼视频 | 美女色情网站在线观看 | 国产黄址 | 另类四虎 | 日韩精品 | 爆乳美女午夜福利视频 | 多人强伦姧免费看 | 超碰自碰 | 午夜国产福利在线视频 | 脫衣舞一区二区三区 | see亚洲综合 | 第一页福利 | 四虎跳转到新域名 | 91日本传媒在线天堂 | 欧美美女内射 | 亚洲宅男午夜 | 美女内射爽死了 | 国产夫妻白浆 | 国产日韩久久 | 免费黄色三级片网站 | 美女视频全黄全免费 | 激情乱伦文学视频 | 无码国产一区二区 | 三级在线a片 | 污软件在线一二三入口 | 欧洲无码区 | 爱豆一区二区 | 大蜜臀激情网 | 久草资源福利在线播放 | 99三级视频| 三级网站片 | 色情网站在线免费观看 | 深夜福利在线导航 | 91日逼视频 | 性欧美潮喷中文 | 日韩欧美第一页 | 欧美在线导航 | 日韩性爱福利视频 | 三级网站视频孕妇 | 五月色爸 | 欧洲精品无码久久毛片 | 欧美偷拍欧美 | 日韩无码高清中文字幕 | 免费的国产视频 | 亚洲五月丁香中文字幕 | 国产三级片在线观看 | 欧美在线一区二区 | 久久主播福利视频 | 橾碰视频| 国产h片在线观看 | 制服久久 | 红杏影院一区二区 | 亚洲午夜AV | 欧美性爱96av| 丁香六月婷婷综合 | 97豆花久久 | 青青青草手机在线 | 婷婷五月天丁香网站 | 男人在线看毛片 | 九九热视频精品 | 草草操操我熟女 | 草莓视频日本 | 一区二区三区91 | 国产精品伦子伦 | 国产一区二精品在线 | 欧美日韩0| 成人毛片免费网址 | 男女午夜福利 | 干超碰碰 | 久草福利资源免费 | 久草视频在线新 | 蜜桃视频午夜福利 | 肏屄免费网 | 欧美自拍三级 | 熟女乱伦欧美色图 | 福利导航视 | 欧美一日韩 | 婷婷五月丁香华人 | 日韩卡一卡二无码 | 亚洲成人在线 | 九九影院午夜理论片 | 狠狠操超碰 | 色开心激情五月天 | 插操摸在线观看 | 自拍偷拍第一页 | 综合五区自拍 | 久草爱福利资源站 | 草莓操穴视频在线观看 | 成人三级无码 | 在线观看www~~ | 在线网址无吗 | 丁香五月亚洲综合 | 中国美女足交 | 四虎影庫必出精品 | 狠狠撸视频网站 | 国产精品观看 | 五月肏屄| 婷婷五月深爱激情 | 屁屁影院网址导航入口 | 浮力永久发布地址 | 国内三级黄色免费 | 午夜啪啪精品福利视频 | 日韩激情成人视频 | 欧美一区二区三区爱爱 | 五月丁香精品 | 免费可以看的黄色网址 | 三级成人片网站 | 绯色av密臀vs少妇 | 人妻福利导航 | 草莓无码av | 五月丁香激情综色 | 午夜福利大全 | 午夜男女爽爽爽 | 国产三级全黄A级视频 | 午夜性色免费视频 | 吃瓜黑料福利导航大全 | 日韩激情网站 | 日本色www| 欧美性爱C0ma | 国产美女一区 | 殴美一区一区 | 三级在线视频网站 | 91偷拍导航 | 激情文学综合网亚洲 | 国产另类无码视频 | 日本A级免费视频 | 优物在线导航 | 五月丁香花婷婷 | 色啪免费视频 | 欧美性日韩 | 亚洲日本三级视频 | www色岛国 | 欧美一区二区深夜副利 | 欧美深夜福利 | 欧美影院日韩 | 成人黄色A级视频网站 | 七七αv | 91起碰网| 欧美专区福利在线 | 亚洲欧洲精品色视频 | 青青青草在线免费观看 | AA网址| 日本福利片一区 | 蜜桃传媒久久不卡 | 欧美巨茎 | 日本高清高色免费视频 | 久草新视频 | 婷婷五月福利色 | 爱豆视频在线播放 | 欧美激情区 | 丁香六月激情国产 | 国产成人综合红桃视频 | 日本免费黄网站 | 东京热av一区 | 老湿网AV| 中文字幕色片 | AV孕妇在线 | 麻豆AⅤ在线 | 男插女黄色在线看 | 浮力影院屁屁影院 | 欧美日韩看片 | h免费看 | 黄色美女免费网站 | 亚洲自拍棚社区 | 草国产女人草莓 | 三级片操胖孕妇 | 无码毛片视频一区二区 | 岛国黄色在线 | 岛国片入口| 瑟瑟五月天91 | 欧美日韩国产在线观看 | 欧美日韩另类亚洲色网 | 青青国产 | a级片天堂| 屁影院www一区 | 午夜国产福利在线视频 | 日本h在线播放 | 高清无码免费毛片 | 黄色三级AV在线 | 午夜福利高清在线 | 日韩变态性交 | 九九热九九热 | 亚洲日本九色精品国产 | 亚洲Av综合色不卡 | 国产人妖ts被草视频 | 亚州欧美另类色图 | 强奸日韩网站 | A片视频网站在线观看 | 免费看成人毛片 | 欧美制服一区二区三区 | 免费久草永久 | 欧美福利片一区 | www久草com| 青青青在线国产 | 国产在线不 | 夜夜撸小说一区 | 全国免费黄网站在线看 | 日本一级成人无码电影 | 柳州莫菁无码AV一区 | 丁香五月花婷婷婷婷 | 婷婷五月四房色在线 | 婷婷午夜 | 日韩三级片网址 | 午夜色情1级 | 乡村激情综合久 | 黄色三级在线播放 | 草草视频第一页 | 国产第1页 | 国产一区二区在线资源 | 欧美多网址发布页 | 免费在线看毛片网站 | 麻豆四虎 | 青青操人人操超碰成人 | 欧美中日韩网站 | 丁香五月国内在线 | 欧美性爱激情综合网 | 免费啪 | 国产二区视频在线下载 | 欧美性爱福利网站 | 午夜福利操逼 | 国产淫伦久久久久久久 | 激情综合亚洲婷婷 | 在线免费成人网站 | 七七αv | 午夜福利色情 | 欧美色另类 | 五月婷婷六月丁 | 五月丁精品观看 | 婷婷综合网 | 草草浮力影院欧美影院 | 超碰成人导航 | 香蕉干逼视频 | 婷婷五月成人导航 | 中文精品日本 | 亚洲国产黑料在线 | 日韩影院试试看 | 久草香蕉| 在线播放成人网站 | 黄色美女视频网址 | 尤物com | 中日韩美孕妇性色在线 | 欧美一区二区三区视频 | 深夜福利小视频观看 | 欧洲精品一区二区三区 | 欧美做爱网站 | www草逼| 日本h三级在线 | 三级a片免费看 | 日韩成人无码电影一区 | 能看肏屄的网站 | 色情www| 国产一区二区在线播放 | 无码国产精成人 | 白白操网免费在线 | 国产v片在线观看视频 | 午夜福利三区 | 国产三级在线观看 | 国产人妖在线视频 | 99热午夜电影 | 欧洲福利影院 | 欧美孕妇二区三区 | 91尤物后入 | 瑟瑟影院日韩一区三区 | av福利社| 欧洲视频二在线 | xxxxx大片| 欧美尤物福利视频网 | 色第一页免费 | 天美mv在线限免观看 | 亚洲五月天综合 | 日韩成人极品 | 美女18禁污污网站 | 老湿机网 | 性爱福利社 | 六月婷婷综合 | 欧美去看网 | 男操女逼一区二区 | 91日逼视频 | 草逼无码| 人人爽视频播放 | 三级av黄色| 国产精品911 | 午夜无码福 | 欧美老女人色色 | 要看三级黄片 | 青青青草三级网站 | 91色情激情网 | 五月丁香综合站 | 美逼91| 一本不卡五区 | wwwxxx在线观看 | 手机看片乱伦有码 | 最新黄色网址在线播放 | 瑟色影院官网 | 欧美日韩一区另类 | 很黄很污免费看的网站 | 在线天堂黄 | 综合网五月 | 国产免费播放一区二区 | AA视频污| 欧美性爱首页 | 能看肏屄的网站 | 永久免费毛片在线观看 | 国产丁香网导航 | 国产乱伦第一页 | 午夜理论按摩电影 | 老湿机福利区 | 亚洲欧美国产传媒麻豆 | 亚洲天堂黄片 | 久碰超操| 亚洲视屏 | 午夜毛a片| 九九热视频只有精品 | 成人生片18 | 成人网站一区 | 欧洲一级不卡在线观看 | 三级毛片三级毛片 | 最新国产地址 | 午夜视频九九九 | 草逼www| 欧洲黄色网址 | 五月丁香婷中文字幕 | www91xxxx| 殴美性XXXXX另类 | 91黄色成人网站入口 | 日韩激情网站 | 亚洲婷婷丁香五月 | 人兽福利导航 | 丁香五月天堂网 | 在线网址无码观看 | 超碰av操| 秋霞欧美性爱 | 青青草莓视频欧美大片 | 婷婷深爱五月 | 丁香极品日日日日 | 欧美美女内射视频 | 超碰91狠狠撸 | 久草福利资源在玷 | 国产精品桃色在线观看 | 青青青视频国产 | 无码免费播放 | 婷婷五月天激情电影院 | 欧美另类拳交 | 日本Aⅴ视频| 超碰碰97人人操 | 日韩三级免费 | 免费看AV的网址 | 丁香桃花网 | 丁香五月婷xxxx | 免费一区二区三区 | 狼友自拍网 | 国产2区精品无码在线 | av三级在线播放 | 九七色色秋霞影院 | 青青操人人操超碰成人 | 国产福利大嫌 | 日韩欧美一 | 久草免费福利站 | 国产精品黑料吃瓜网 | 人妖毛片视频网站 | 加勒比香蕉777 | 综合激情网在线观看 | 三级avaa| 国产成人模免费视频 | 欧美精品三级操逼视 | 激情婷婷 | 东方av在线正在进入 | 黄色吧天堂男人 | 免费看h片在线看网站 | 偷撸影院 | www日韩另类 | 深爱激情成人五月丁香 | 韩国一区四区秒 | 五月丁香婷中文 | 秋霞影院日本 | 男女深夜操操网站 | 国产高清一区二区 | 五月婷婷综合中文字幕 | 福利小导航 | 亚洲1区2区 | 麻花传mv在线观看 | 精品欧美一区二区视频 | 一区二区大陆国产 | 婷婷五月四房色在线 | 久爱无吗性爱视频 | 麻豆av免费黄片 | 国产网站精品 | 黄色一级电影天堂 | 伊甸湖2电影在线观看 | 免费黄色网址网站网址 | 超碰狼友久久人人天天 | 91操你综合在线 | 91色色五月婷婷丁香 | 国产天堂色情 | 麻豆一二三专区入口 | 不卡操逼 | 黑料网av| 深夜福利影院伦理影院 | 免费无码成人 | 精品国产一区二区无码 | 欧美成人变态 | 嫩草午夜少妇在线影视 | 51爱黑料福利视频 | 东京热电影网站 | 国产福利在线视频 | av免费看网络| 欧美人妖一区 | 嗯啊午夜福利 | 久草高潮 | 午夜福利视频合集 | 午夜性爱影院 | 国产免费αv | 日本黄色电影免费网站 | 在线观看成人毛片 | 欧美肥熟女野外 | 三级在线网站网址 | h片在线观看av | 免费在线看黄色的网站 | 91色色色色 | 国产成人无码免费 | 精品蜜桃久久久久久久 | 一区二区三区伦理福利 | 无码孕妇一区二区三区 | 91抖阴免费草逼 | 综合网五月天 | 91抖阴免费草逼 | 婷婷丁香五月精品 | 麻豆蜜桃成人免费视频 | 免费7月天黄色网址 | 久草视频8| 五月天堂丁香 | 美女网战色免费的 | 午夜影院欧美喿一喿 | 无码黄色网址 | 婷婷五月天啪 | 在线播放深夜福利 | 日日插夜夜综合 | 婷婷肏屄 | 碰操碰人中文字幕 | 国产不卡在线观看 | 福利社导航污在线观看 | 粉嫩馒头一线天p | 午夜草逼| 果冻传媒操屄电影 | 国产黄色av网站网址 | 三级片黄网站视频 | 五月天成年网 | 91伊人超碰 | 三级无码网站 | 欧美人妖乱伦 | 欧美日韩在线欧美 | 深夜福利在线国产 | 色色色福利导航 | 91福利站| 男人的天堂毛片 | 久草面费网站 | 免费看黄色一级曰逼 | 屁屁影院日本第一页 | 毛片三级片网站小视频 | 奇米欧美一区二区 | 免费国产成人电影 | 东京热TV| 日本不卡二三四 | 色悠久久久 | 国产学生妹AV | 日韩欧美二 | 青草青青精品视频 | 国产吃瓜黑料在线 | www国产精选 | 草草第一浮力地址 | 欧美午夜精品一区二区 | a片网址多少 | 青青青在线免费 | 黑色丝袜自慰喷水 | 欧美一区三区 | 国产精品无码电影 | 久草免费公开视频 | 午夜福利视频99 | 丁香五月亚 | 91在线操哭 | 黄片网站av大全 | 欧美自拍另类一区二区 | 淫秽视频导航 | 可以在线看av的网站 | 丁香五月开心七月婷婷 | 婷婷综合婷婷 | 黄色综合网 | 一区二区三区免费 | 午夜福利免费看 | 精品无码秘 | www日本三级 | 黄色污网站免费 | 精品在线一区二区三区 | 干逼免费看片 | 欧美乱变态另类 | 伊甸湖2全集免费观看 | 久久婷婷视频 | 欧美成人区 | 最新色网蜜桃在线 | 国家a级变态网站 | 国产成人无码电影 | 欧美日韩综合另类 | 欧美性综合网 | 午夜影院日韩 | 四虎国产网址 | 狠狠撸第一页 | 婷婷综合激情图片 | 日韩欧美2区3区 | 爱视频精品福利 | 超碰福利97视屏 | 熟女福利导航 | 黄色美女网站视频免费 | 四虎最新网址在线 | 欧美一区二区福利在线 | 日韩AV资源网 | 国产一区二区无码极品 | 极品馒头泬41P | 99精品高清豆花 | 国产精成人品免费观看 | 国产一区二区无码 | 日韩欧美精品一区二区 | 免费草逼| 午夜福利网在线播放 | 日穴穴HD| 肏屄黄色视频网站 | 日韩成年视屏 | 黄色区二区三区欧美 | 男人天堂色中色色色色 | 一区二区三区免费观看 | 爱豆传媒网站免费观看 | 叉叉免费视频 | 久草香蕉婷婷视频 | 国产孕妇无码在线 | 中文字幕丰满人伦在线 | 超碰入口精选91在线 | 青草草国产在线 | 东京热高清无码不卡 | 麻豆成人黄色短视频 | 国产一区二区一无码 | 四虎首页| 浮力影院自拍 | 国产精品天干天干不卡 | 性爱网站在线观看 | 黑白丝水手服自慰网站 | 黄色美女视频三级片 | 成人信息集中地日韩 | 欧美一区二区三区黄片 | 丁香婷啪| 欧美孕妇性草在线 | 四虎影库永久地址 | 日日撸夜夜操 | 91蜜臀西门大神在线 | 深爱激情欧美 | 午夜香蕉福利视频 | www豆花影院| 欧美韩日日 | 最新成人伦乱小说章节 | 欧美日逼网站 | 欧洲男人的天堂毛片 | 激情婷婷午夜 | 午夜福利公司 | 在线观看的网黄网站 | 七月丁香八月婷婷综合 | 亚洲三级A片在线播放 | 看A片网| 五月花免费视频 | 91欧美人妖 | 蜜臀视频麻豆 | 谁有最新黄色网址 | 黄色三级网圸 | 婷婷午夜天 | 另类欧美一 | 日韩在线一 | 内射在线视频美女黑 | 深夜福利在线免费 | 韩国精品第一页 | 国内日韩另类第一页 | 青青青草手机在线 | 成人色情福利看片 | 男女操操操 | 午夜啪啪网站 | 激情四虎五月天 | 亚洲AAA| 黄色免费18喷水 | 日韩污动漫在线观看 | 91午夜福利在线观看 | 黑丝18禁在线 | 捷克成人影视无码AV | 欧美性爱导航 | 成人做爱无码A片 | 影院亚洲日韩 | 日韩无码视频网站 | 青青青草手机在线 | 欧美性爱网址大全 | 欧美成人网站在线观看 | 欧美三级片综合区 | 国产丁香网导航 | 一区二区天天影视 | 久草资源店 | 午夜福利激情视频 | 日韩在线观看网 | av狠狠撸av影视 | 福利看片一区 | 国产在线9 | 久草视频、 | 色综合网址 | h站免费的进入口 | 福利社深夜影院 | 下一篇亚洲无码 | 国产拳交在线 | 综合丁香五月 | 三级黄色网页 | 激情另类欧美 | 四虎AV网址 | 色色av天堂| 超碰欧美人妖 | 免费国产一区二区视频 | 日屄视屏 | 久草在线视频网 | 日韩欧美黄色网址 | 潢色B毛茸茸Xxx片 | 哪里有在线黄色网址 | 国产一区二区亚洲无码 | 亚洲五月丁香激情 | 亚洲无码欧美另类 | 日日撸夜夜操 | 超碰狠狠插 | 午夜轮三级 | 国产精品天干天干不卡 | 日韩精品视屏 | 国产精品熟女 | 原创国产在线 | 欧美色色网 | 丁香婷婷网 | 熟妇肥逼色色影院 | 日韩午夜伦| 97干碰| 麻豆视频黄色 | www欧美一区 | www欧美| 老湿影院的一区二区 | 日日操日日撸 | 五月肏屄 | 欧美亚洲色图另类 | 92免费午夜福利视频 | 毛片网址福利 | 私人小影院午夜福利姬 | 欧美操逼网址 | 午夜肏屄 | 男人在线A片观看资源 | 人妻超碰| 91叉叉黄色动态图 | 国产精品手机在线观看 | 豆花主播视频一区二区 | 91日日操| 日日撸夜夜撸 | 青青青草97| 久草久精 | 孕妇三级片在线看 | 999热只有这里精品 999色色色 | 欧美天天艹影院 | 久草视频免费看 | 东方成人在线 | 欧美极品色 | 草逼网首页 | 成人午夜福利在线观看 | 深夜91视频| 殴美性XXXXX另类 | 欧美自一区 | 亚洲第一页不卡 | 欧美色色区 | 福利社在线精品视频 | 婷婷深爱网 | 香蕉草莓精品在线视频 | 欧美专区19页 | a福利影院 | 春色九月婷婷导航 | 日韩69xxx| 男人看的黄色视频 | 精品无码成人av | 天堂电影毛片在线 | 高清日韩无码中文 | 伊人草莓视频 | 青青青草中文字幕 | 成人国产无码 | 欧美福利一级黄片 | 老湿影院福利社 | 日日夜夜爽爽国产 | 奇淫爽片不卡 | 成人综合社区 | 福利视频导航大全 | 丁香五月激色 | 超碰福利看片 | 激情文学人妻 | 欧美激情第1页 | 自拍偷拍欧美日韩 | 青青在线视频 | 丁香色情五月综合激 | 三级网站在线观看视频 | 深爱色情网 | 最新黄色AV网址 | 黄色影院 | 深夜福利小电影 | 国产亚洲日本子 | 四虎丝袜 | 操社区操社区操区97 | 国产精品射 | 欧美精品网站 | 91蝌蚪少妇 | 日韩国产欧美 | 性欧美影院精品 | 肏屄传媒视频 | 在线看日韩人成电影 | 综合色色综合 | 婷婷五月天伦理 | 亚洲第一色网 | 久草免费福利资源站 | 免费观看黄色三级片 | 丁香婷婷先锋五月 | 成人在线无码av | 色情网站在线免费观看 | 欧美日韩加勒比一区 | 午夜福利高清在线 | 琪琪色原影音 | 三级网址全 | 成人福利片 | 很污的网站免费 | 超碰在线艹 | 浮力屁屁影院 | 六月丁香首页 | 日本免费网站在线观看 | A片H黄| 免费看国产| 性潮喷水视频 | 操操操草逼 | 欧美性爱影院 | 主播资源网 | 亚洲五月花| 黄片一区二区三区 | 叉叉叉叉视频综合网 | 玖玖日逼 | 欧美性另类 | 超碰在线91探花 | 小黄片入口 | 卡一卡二免费视频 | 涩五月婷婷 | 家庭乱轮第一页AV | 吃瓜黑料国产精品 | 美女内射网页 | 污网站免费观看了 | 丁香婷啪 | 玖玖人人操| 婷婷五月天黄色网址 | 综合色在线播放 | 萌白酱正在播放 | 成人在线第一页 | 草碰久久 | 欧美福利天堂 | 欧美性爱1区2区3区 欧美性爱1区两区 | 99热这 | 成年网址 | 搞黄色在线看视频网站 | 不卡视频三区 | 婷婷色色五月天 | 激情五月wwww | 久操资源 | 久久播污 | 美女内射毛片3D | 欧洲久久性爱免费视频 | 香蕉草莓午夜视频 | 欧美日韩性 | 欧美性激片直播 | 美女国产在线 | 国产老骚熟女一区二区 | 亚洲生育精品 | 高清不卡一卡二卡 | 爰上碰91| 黄色在线观看视频网址 | 毛片污污 | 黄色av网站在线播放 | 国产视频污在线观看 | 韩国一区二区三级毛片 | 五月香亭亭 | 欧美日韩国产变态另类 | 男男天堂AV | 狠狠撸欧美一区 | AV成人网址五月花 | 探花网站 | 草久福利资源站 | 可以看三级的网站 | 午夜影院男女动态 | 三级黄色A视频 | 三级带黄色无码 | 色男人天堂av | 91社区在线观看视频 | 黄色三极网站 | 云涩福利在线导航 | 日韩叉叉 | 日韩美女电影网站 | 天天肏屄在线视频 | h在线看| 日韩午夜免费福利 | 欧美喷潮三级片 | 久久婷婷视频 | 欧美日本浮力影院 | 女同日本福利 | 日本综合在线观看 | 青青青草中文字幕 | 天天激情网总站 | 榴草视频在线 | 强奸网址毛片网站 | 黄色三级片丝袜视频 | 91操女人的视频 | 欧美一区夜间福利在线 | 午夜深夜福利 | 五月婷色TV | 日本东京热不卡视频 | 丁香五月网 | 操碰操揉 | 欧美一级aa | 国产夫妻福利在线 | 亞洲午夜倫理電影 | 最新的黄色网址 | 欧美日韩一 | 免费看美女黄色毛片 | 神马激情网| 成人无码影片 | 午夜男女网站 | 肏屄在线免费网址导航 | 奇米三级片 | 免费7月天黄色网址 | 成人吃瓜黑料自拍 | 欧美另类交在线观看 | 福利导航在线观看视频 | 午夜福利88 | 夜色草莓视频在线 | 欧美日韩在线一区二区 | 成人色情黄片在线 | 大摞网大色网国产 | 欧美性爱一、三 | 欧美日韩精品二区 | h片桃色 | 含羞草h片 | 亚洲无码 | 欧美精品导航 | 丁香5月综合首页 | 免费看污网站不要钱 | 黄色三级片丝袜视频 | 午夜主播电影羞羞 | 轻轻久操 | 日韩欧影院| 九草资源在线观看 | 另类导航 | 草久免费 | 婷婷五月天婷婷 | 爱豆传媒电影免费 |